劳动合同书电子版模板

劳动合同书电子版模板
劳动合同是雇佣双方之间约定关系的法律文书。在数字化时代，电子版的劳动合同书成为越来越多企业和员工的选择。电子版劳动合同书具有便捷、快速、节省成本等优势。下面为大家介绍劳动合同书电子版模板。
1、劳动合同书电子版的优点
电子版的劳动合同书具有以下优点：
（1）便捷快速：通过电子邮件或劳动合同平台，企业与员工可以轻轻松松地签署合同书，无需邮寄或亲自在劳动局登记。
（2）节省成本：电子版的劳动合同书无需打印、邮寄等步骤，不仅节省了纸张、邮费等成本，还有助于环保。
（3）方便管理：所有合同书存放在电子设备中，方便管理和查找，避免了纸质合同书的遗失或损坏。
2、电子版劳动合同书的注意事项
（1）签署方法：在签署劳动合同书时，应确保双方都能够在电子设备上进行有效签名。
（2）保密措施：企业在使用电子版劳动合同书时，应加强保密措施，确保合同书信息不被非法获取。
（3）备份存储：为了防止数据丢失或损坏，应将电子版劳动合同书备份存储在多个设备中，以备不时之需。
3、如何制作电子版劳动合同书模板
（1）模板制作工具：可使用Word、PDF等办公软件制作电子版劳动合同书模板。
（2）模板内容：模板内容应包含员工姓名、身份证号、职位、试用期、工作时间、工资、福利等关键信息。
（3）合同条款：在制作电子版劳动合同书时，应根据国家劳动法的相关规定添加条款，如试用期、工作内容、劳动保险、违约责任等。
总结
随着数字化时代的到来，电子版劳动合同书的优势越来越受到企业和员工的青睐。通过制作优质的电子版劳动合同书模板，企业可以更方便地管理合同书，员工也能更快速地签署合同书。在使用电子版劳动合同书时，企业应注意保护好合同书信息的安全性，以免造成不必要的麻烦和损失。

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